为进一步优化高层次人才服务体系、提升人才服务精准度和满意度，1月6日，聊城市委人才办、市公共就业人才服务中心联合召开全市高层次人才服务绿色通道工作推进会。市直相关部门（单位）业务科室负责同志40余人参加。

会议集中学习了《山东省高层次人才服务绿色通道分级分类服务管理办法》，传达省、市关于做好人才服务保障工作相关要求，总结分析了我市高层次人才服务工作开展情况，结合实际对落实绿色通道服务事项、完善高层次人才服务举措进行梳理和研讨，提出一系列针对性、可操作性强的意见建议，为推动高层次人才服务工作质效提升凝聚了共识、明确了方向。

高层次人才服务绿色通道是各级各部门为高层次人才提供的工作、生活等方面的优惠政策和便利服务，涵盖引进落地、生活保障、事业发展、创新提升、创业投资、人文关怀等多个方面。近年来，聊城市坚定落实人才强市战略、推进“人才兴聊”工程，构建人才引育留用全链条服务体系，梳理发布绿色通道服务20多项、服务高层次人才3500余人次，为高层次人才在聊创新创业提供更加便捷、精准的服务。

下一步，聊城市人社局将持续健全服务体系、强化沟通配合、推动政策落实，全力激发各类人才活力，为经济社会高质量发展集智赋能。

（来源：聊城人社微信公众号）